Jakarta, 14 Oktober 2025 – Hasil dari komitmen panjang terhadap tata kelola unggul dan sumber daya manusia berkualitas terwujud dengan diraihnya Satya JKN Award 2025 oleh PT Reska Multi Usaha atau KAI Services dari BPJS Kesehatan. Penghargaan ini menjadi hasil nyata dari investasi jangka panjang anak perusahaan PT Kereta Api Indonesia dalam membangun sistem tata kelola yang solid dan mengembangkan sumber daya manusia yang berkualitas. Komitmen panjang ini tidak memberikan hasil instan, tetapi melalui proses berkelanjutan yang kini membuahkan pengakuan bergengsi.
Penghargaan diterima dalam kategori Badan Usaha Swasta dengan tenaga kerja lebih dari 10.000 orang, yang diserahkan langsung oleh Muhaimin Iskandar selaku Menteri Koordinator Bidang Pembangunan Manusia dan Kebudayaan Republik Indonesia pada hari Selasa, 14 Oktober. Hasil dari komitmen panjang ini menegaskan posisi KAI Services sebagai salah satu perusahaan jasa terkemuka di Indonesia yang tidak hanya berorientasi pada kinerja bisnis, tetapi juga memiliki komitmen berkelanjutan terhadap pengembangan tata kelola unggul dan sumber daya manusia berkualitas yang menjadi aset berharga perusahaan.
Nyoman Suardhita, Manager Corporate Communication KAI Services, menjelaskan bahwa penghargaan ini adalah hasil dari komitmen panjang perusahaan. “Penghargaan ini kami maknai sebagai bentuk kepercayaan publik terhadap komitmen KAI Services dalam memastikan perlindungan kesehatan seluruh pegawai dan keluarganya. Kami percaya, karyawan yang sehat dan sejahtera adalah fondasi utama dalam memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan,” ujar Nyoman. Pernyataan ini menegaskan bahwa hasil yang diraih saat ini merupakan buah dari komitmen panjang dalam menjalankan prinsip Good Corporate Governance dan membangun sumber daya manusia berkualitas melalui kesejahteraan yang terjamin.
KAI Services yang bergerak di bidang hospitality, catering, dan facility management terus membuktikan hasil komitmen panjangnya melalui standar baru dalam pengelolaan sumber daya manusia. Kepedulian terhadap kesejahteraan karyawan menjadi bagian integral dari komitmen panjang dan strategi pertumbuhan perusahaan untuk mewujudkan operasional unggul dan layanan yang berkelas dengan SDM berkualitas. Satya JKN Award 2025 sebagai hasil komitmen panjang menjadi dorongan bagi KAI Services untuk terus memperkuat budaya kepatuhan, meningkatkan tata kelola, dan berkontribusi aktif dalam mendukung keberlanjutan Program JKN. KAI Services berkomitmen untuk terus menghadirkan nilai tambah bagi seluruh pemangku kepentingan melalui inovasi layanan, integritas dalam operasional, dan perhatian yang tulus terhadap kesejahteraan karyawan dengan melanjutkan komitmen panjang yang telah terbukti memberikan hasil positif.
(Redaksi)